隨著城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐的加快，加之當(dāng)下教師退休正值高峰，導(dǎo)致城區(qū)中小學(xué)師資力量嚴(yán)重不足，影響下學(xué)期的開學(xué)。

近日，繁昌縣編辦主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，與縣教育、人社部門聯(lián)合開展對城區(qū)中小學(xué)班級及學(xué)生數(shù)量、教職工在編人數(shù)及人員結(jié)構(gòu)等情況全面摸底，做到“數(shù)字清、底子明”。此次調(diào)研采取了“看、聽、聊”等多種形式，主要以聽為主，聽取各位城區(qū)中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)情況介紹,全面掌握了我縣城區(qū)中小學(xué)緊缺學(xué)科教師、部分大班額教學(xué)等現(xiàn)狀。

在進(jìn)一步總結(jié)各個(gè)學(xué)校在解決教師緊缺的辦法基礎(chǔ)上，將進(jìn)一步完善我縣城區(qū)中小學(xué)教師補(bǔ)充機(jī)制，全面理順教師編制關(guān)系，進(jìn)一步優(yōu)化教育資源配置、推進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展，促進(jìn)教育公平。（繁昌縣編辦  劉軍）